Nachhaltigkeit der Franz Kiel GmbH

Nachhaltigkeit ist ein zentraler Bestandteil unserer Unternehmensphilosophie. Bei Kiel Seating legen wir großen Wert darauf, unsere Prozesse und Produkte so umweltfreundlich, sozial verträglich und wirtschaftlich effizient wie möglich zu gestalten. Durch den Einsatz moderner Technologien, umweltschonender Materialien und ethischer Geschäftspraktiken tragen wir aktiv dazu bei, die Welt von morgen mit unseren Möglichkeiten ein wenig besser zu machen. Unser Engagement erstreckt sich auf drei wesentliche Säulen: ökologische, soziale und ökonomische Nachhaltigkeit. Hier möchten wir Ihnen einen umfassenden Einblick in unsere Maßnahmen und Erfolge in diesen Bereichen geben.

  1. Grundrahmen
  2. Grundrahmen verstellbar
  3. Seitenblende für Grundrahmen aus Aluminium
  4. Seitenblende für Grundrahmen aus Plastik
  5. Diebstahlschutz Plastik
  6. Sitzpolster
  7. Sitz- & Rückenpolster 
  8. Kopfstützen
  9. Haltegriffe
  10. Klapptische
  11. HPL Cover (Resopal)
  12. Zeitungsnetz
  13. Armlehne klappbar, Armlehne fix
  1. Armlehne klappbar, zwischen Sitzen
  2. Armlehne Bogen
  3. Armauflage aus Holz
  4. Armauflage aus Plastik
  5. Armauflage gepolstert
  6. Leseleuchte an Kopfstütze
  7. Steckdose optional mit USB-Stecker
  8. Füßstütze arretierbar
  9. Mülleimer
  10. Becherhalter
  11. Alu-Traverse
  12. Fußanbindung
  13. Wandanbindung

1. Ökologische Nachhaltigkeit

Unsere ökologische Verantwortung spiegelt sich in all unseren Aktivitäten wider. Wir haben uns klare Ziele gesetzt, um unsere Umweltauswirkungen kontinuierlich zu reduzieren und setzen diese konsequent um.

Zertifizierungen und Umweltmanagement

Als ISO 14001:2015 zertifiziertes Unternehmen betreiben wir ein umfassendes Umweltmanagementsystem. Jährlich erstellen wir eine Umweltbilanz, die unseren Energieverbrauch, Wasserverbrauch und das Abfallaufkommen erfasst. Darauf aufbauend legen wir Reduktionsziele fest, die wir konsequent erreichen. Obwohl unsere Produktion im Jahr 2023 um etwa 20 % im Vergleich zu 2022 gestiegen ist, konnten wir dennoch beeindruckende Einsparungen erzielen. So haben wir unseren Erdgasverbrauch um 17,58 %, den Fernwärmeverbrauch um 28 %, den Stromverbrauch um 9,21 % und den Wasserverbrauch um 6,95 % gesenkt. Außerdem konnten wir 3,8 Tonnen gefährliche Abfälle reduzieren (dies hängt allerdings davon ab, wie oft unsere Container geleert werden). Diese Ergebnisse verdeutlichen unseren konsequenten Einsatz für den Umweltschutz und die Reduzierung unseres ökologischen Fußabdrucks.

Modularität und Recyclingfähigkeit

Unsere Sitze zeichnen sich durch ihre modulare Bauweise aus. Dies bedeutet nicht nur eine hohe Flexibilität für unsere Kunden, sondern ermöglicht auch einfache und schnelle Reparaturen. So verlängern wir die Lebensdauer der Sitze und minimieren den Materialverbrauch – es wird nur das Nötigste ersetzt. Zudem achten wir darauf, sortenreine Materialien zu verwenden, wodurch unsere Produkte zu einem hohen Prozentsatz recycelbar sind. Dies fördert die Kreislaufwirtschaft und reduziert den Abfall erheblich.

Kooperation für bessere Recyclingmethoden

In Zusammenarbeit mit unseren Partnern prüfen wir Möglichkeiten zur Wiederaufbereitung von Bezugsstoffen, die derzeit noch eine Herausforderung im Recyclingprozess darstellen.

2. Soziale Nachhaltigkeit

Bei Kiel Seating stehen nicht nur Umweltaspekte im Fokus – wir setzen uns auch intensiv für das Wohl unserer Mitarbeiter und für faire Arbeitsbedingungen entlang der gesamten Lieferkette ein.

Work-Life-Balance für unsere Mitarbeiter

Wir möchten, dass sich unsere Mitarbeiter wohlfühlen und Beruf und Privatleben im Einklang stehen. Deshalb bieten wir verschiedene Maßnahmen zur Unterstützung der Work-Life-Balance an, darunter:

Diese Angebote tragen dazu bei, dass unsere Mitarbeiter motiviert und zufrieden sind, was sich wiederum positiv auf die Produktivität und das Arbeitsklima auswirkt.

Faire Arbeitsbedingungen

Wir fördern unsere Mitarbeiter durch gezielte Schulungen, die ihr Fachwissen erweitern und Aufstiegsmöglichkeiten schaffen. Jährlich führen wir Beurteilungsgespräche durch, die auch Lohnerhöhungen als Anerkennung für gute Leistungen umfassen. Zudem bieten wir Meldekanäle für Fälle von Diskriminierung, um ein gerechtes Arbeitsumfeld zu gewährleisten.

Gesundheit und Sicherheit

Die Gesundheit unserer Mitarbeiter und Kunden steht an erster Stelle. Durch jährliche Vorsorgeuntersuchungen und Sicherheitsschulungen stellen wir sicher, dass die Belegschaft optimal geschützt ist. Unsere Produkte werden regelmäßig Zug- und Dauerlauftests unterzogen, um die höchsten Sicherheitsstandards im Betrieb zu gewährleisten.

Ethische Lieferketten

Wir achten bei der Auswahl unserer Lieferanten darauf, dass sie ebenfalls nach Umweltstandards wie der ISO 14001:2015 zertifiziert sind. Darüber hinaus verbieten und verurteilen wir jegliche Form von Zwangs- und Kinderarbeit strikt, zu dem wir uns auch in unserem Supplier Code of Conduct (engl.) verpflichten.

3. Ökonomische Nachhaltigkeit

Neben der ökologischen und sozialen Nachhaltigkeit spielt auch die wirtschaftliche Dimension eine wichtige Rolle in unserem Unternehmen. Wir setzen auf langfristige Strategien, um nachhaltig zu wachsen und unseren Erfolg zu sichern.

Langfristige Strategien und Investitionen

Als verlässlicher Partner der Bus- und Bahnbranche weltweit investieren wir kontinuierlich in den Ausbau unserer Kapazitäten und in grüne Energie. Durch den Bau einer PV-Anlage machen wir uns unabhängiger von Preisschwankungen und sichern so unsere Energieversorgung. Zusätzlich motivieren wir unsere Mitarbeiter durch ein Ideenmanagement-System, ihre Vorschläge zur Optimierung von Prozessen und zur Einsparung von Ressourcen einzubringen.

Effiziente Produktion

Um unsere Produktionsprozesse weiter zu optimieren, investieren wir in neue Maschinen, die effizienter arbeiten und kostengünstiger produzieren. Zudem haben wir an allen Standorten eine bessere Planung und Steuerung der Produktion implementiert. Unsere Nachhaltigkeitsziele dokumentieren wir in einem umfassenden Nachhaltigkeitsbericht, der unsere Fortschritte in den Bereichen CO₂-, Wasser- und Energieverbrauch aufzeigt.

Ressourcenschonende Produkte

Unsere neuen Leichtbausitze wurden entwickelt, um nicht nur in der Produktion Ressourcen zu sparen, sondern auch über den gesamten Produktlebenszyklus hinweg. Dies reduziert den Energieverbrauch während der Nutzung und trägt zu einem geringeren ökologischen Fußabdruck bei.

Faire Bezahlung

Für uns ist es selbstverständlich, dass unsere Mitarbeiter fair und auf Basis von Tarifverträgen entlohnt werden. Dies schafft eine Grundlage für langjährige und erfolgreiche Arbeitsbeziehungen.

Gemeinsam in eine nachhaltige Zukunft

Nachhaltigkeit ist mehr als nur ein Ziel – sie ist der Kern unseres Handelns bei Kiel Seating. Indem wir ökologische, soziale und ökonomische Aspekte gleichermaßen berücksichtigen, stellen wir sicher, dass wir sowohl der Umwelt als auch den Menschen und unseren Partnern gerecht werden. Wir arbeiten kontinuierlich daran, unsere Prozesse zu verbessern und zukunftsweisende Lösungen zu entwickeln. Begleiten Sie uns auf diesem Weg und erfahren Sie mehr darüber, wie wir die Zukunft nachhaltig gestalten.

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